Modalidades y condiciones económicas
Ventajas
- Disponer de personal en formación avanzada en las diferentes áreas tecnológicas.
- Permite conocer en profundidad y en condiciones reales de trabajo, candidatos para incorporarse a la empresa.
- No se establece ninguna relación contratual entre la empresa y el estudiante ya que la naturaleza del convenio es académica y no laboral, de acuerdo con el artículo 2.3 del Real decreto 592/2014.
- Computo como un gasto más de personal.
- La relación se establece por convenio que firman la empresa, el estudiante y la univesidad. En cualquier momento se puede rescindir y/o ampliar el convenio.
Requisitos Legales de la Seguridad Social
Las prácticas académicas externas se regulan mediante Convenios de Cooperación Educativa que firman la empresa, el estudiante y la universidad, por un periodo y horas determinadas.
El convenio tiene que garantizar que el estudiante enriquezca su formación por medio de la actividad que realice en la empresa, quedando así definidos los objetivos en el plan de trabajo que se tiene que anexar al convenio.
Dado el carácter formativo de estas prácticas, de su realización no derivan, en ningún caso, obligaciones propias de una relación laboral, ni su contenido puede dar lugar a la sustitución de la prestación laboral propia de los puestos de trabajo. No se establece ninguna relación contractual entre la empresa y el estudiante, ya que la naturaleza del convenio es académica y no laboral, de acuerdo con el artículo del Real Decreto 592/2014.
Todo y eso, la empresa ha de dar de alta al estudiante en la Seguridad Social en calidad de empresarios, tal y como se explica en el artículo 5 del Real Decreto 1493/2011, de 24 de octubre.
En la modalidad curricular, la bonificación de la cuota de la Seguridad Social es del 100%. En la modalidad extracurricular la cuota de la Seguridad Social no queda bonificada.
Modalidades de prácticas
Curriculares
Se configuran como actividades académicas integrantes en los planes de estudios. Tendrán la misma consideración que cualquier otra asignatura del pla de estudios y podrán ser obligatorias u optativas. Eso supone que se matriculan, se evalúan a la finalización por el PortalCamins y se califican.
Extracurriculares
El estudiante puede realizar, con carácter voluntario, prácticas extracurriculares a lo largo de sus estudios. A diferencia de las curriculares, no forman parte del plano de estudios ni del expediente académico. En cambio, se incorporan al Suplemento Europeo al Título (SET).
ATENCIÓN
Las prácticas externas, tanto curriculares como extracurriculares, no han de comprometer al rendimiento académico del estudiante. Por este motivo, se establece un límite de 900 horas de prácticas en un mismo curso académico y límites en el número total de dedicación en función de su duración en ECTS de los estudios que cursen.
Consulten las condiciones de participación del estudiantado.
Compensación económica
La empresa abonará directamente al candidato la remuneración acordada en el convenio.
El importe que ha de percibir el candidato no puede ser en ningún aso inferior a:
- 8 €/hora brutos para estudiante de grado
- 10 €/hora brutos para estudiantes de máster
Para el estudiante es un ingreso acontecido de su trabajo a terceros y, por tanto, sujeto a las retenciones que dispone el Reglamento sobre el impuesto de Renta de las Personas Físicas (IRPF).
Esta retención que ha de practicar la empresa, es como mínimo, de un 2% dado que a efectos fiscales las Prácticas Académicas Externas se equiparen a relaciones de djración inferior a un año. La empresa habrá de enviar el correspondiente certificado de retenciones al estudiante.
En concepto de gastos de gestión, la UPC factura directamente a la entidad el 15,70% sobre el importe total de la bolsa o ayuda al estudio que la entidad satisfaga al estudiante. Sobre este importe se aplica el IVA (21%).
En caso que las entidades mantengan deudas correspondientes a estos gastos de gestión con la UPC,la escuela se reservará el derecho de realizar nuevos convenios y/o publicar ofertas de trabajo con estas empresas.
Registro de empresa
si la emprea no está dada de alta en la Escuela de Caminos, antes tendrá que registrarse.
Contacta con el Servicio de Prácticas
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